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Notre société d’Avocat WAROCQUIER vous propose des prestations de qualité. Nous vous invitons à découvrir nos domaines d’intervention à Montpellier. Nous intervenons dans les domaines suivants : droit pénal, droit de la famille, droit du travail, droit routier, droit privé général, droit des affaires et droit des sociétés.

Droit pénal

Société d’Avocat WAROCQUIER est votre cabinet d’avocats pour le droit pénal à Montpellier. Que vous soyez victimes ou mis en cause, vous pouvez faire recours à notre aide.
Nous faisons en sorte de faire valoir vos droits et de garantir la défense de vos intérêts...
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Droit de la famille

Société d’Avocat WAROCQUIER est le cabinet d’avocats pour les droits de la famille à Montpellier.
Notre cabinet vous accompagne dans l’ensemble des procédures relatives aux difficultés familiales…
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Droit du travail

Société d’Avocat WAROCQUIER est votre cabinet d’avocats pour le droit du travail à Montpellier.
Notre cabinet vous conseille et vous représente devant les différentes audiences...
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Droit routier

Société d’Avocat WAROCQUIER est votre cabinet d’avocats pour le droit routier à Montpellier.
Vous pouvez faire appel à nous en cas d’infractions au Code de la route...
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Droit privé général

Société d’Avocat WAROCQUIER est votre cabinet d’avocats pour les droits privés à Montpellier.
Nous intervenons dans un certain nombre de domaines des droits privés...
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Droit des affaires

Société d’Avocat WAROCQUIER est votre cabinet d’avocats pour les droits des affaires à Montpellier.
Notre cabinet d’avocats intervient dans tous les domaines des affaires judiciaires…
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Droit des sociétés

Société d’Avocat WAROCQUIER est votre cabinet d’avocats pour le droit des sociétés à Montpellier.
Vous pouvez faire appel à nous pour représenter votre société devant les juridictions…
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Droit au logement

Baux d’habitation (propriétaire ou locataire), Copropriété, Troubles du voisinage, Loyers impayés, Expulsion…
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ActualitésDERNIÈRES ACTUALITÉS

Harcèlement moral : l’absence de justification des agissements de l’employeur lui est imputable

Publié le : 25/03/2025 25 mars mars 03 2025 15h56 15 56
Droit du travail - Salariés
Harcèlement moral : l’absence de justification des agissements de l’employeur lui est imputable
Le harcèlement moral en droit du travail est défini à l'article L 1152-1 du Code du travail comme des agissements répétés ayant pour effet une dégradation des conditions de trav...

Harcèlement sexuel : la répétition de propos à l’encontre de plusieurs personnes peut suffire à caractériser l’infraction

Publié le : 24/03/2025 24 mars mars 03 2025 13h24 13 24
Droit pénal / Infraction
Harcèlement sexuel : la répétition de propos à l’encontre de plusieurs personnes peut suffire à caractériser l’infraction
Selon l’article 222-33 du Code pénal, constitue un harcèlement sexuel le fait d’imposer à une personne, de façon répétée, des propos ou comportements à connotation sexuelle ou s...

Droit de visite en espace de rencontre : l’obligation pour le juge de fixer une durée

Publié le : 24/03/2025 24 mars mars 03 2025 09h24 09 24
Droit de la famille, des personnes et de leur patrimoine
Droit de visite en espace de rencontre : l’obligation pour le juge de fixer une durée
Lorsqu'un droit de visite est exercé dans un espace de rencontre, le juge doit impérativement en fixer la durée, conformément à l'article 1180-5 du Code de procédure civile. L'a...
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